AMTプロフィール

globe ® March 2012 1

グローバルに活躍する人材を育てるため、私たちは、”Global Readiness®” をスローガンに”Global Readiness® Program(グ

ローバルレディネスプログラム)” およびそれに関連する様々なサービスを、お客様のニーズに合わせて提供しています。”Global Readiness®”とは、国内外を問わずグローバルな職場環境で活躍するための万全な備えのことを指します。

私たちは無意識のうちに自分の限界を決めてしまいがちです。だからこそその限界を破ることで、グローバルマーケットで活躍する人材を育て、企業としての成功を実現しましょう。

AMTのアプローチ

AMTでは、お客様のニーズに沿った多角的なアプローチで社員の自己認識を高め将来のビジョンを明確にしながら、海外で働くとはどういうことかを理解するサポートを行うとともに、マネジメントおよびリーダーシップスキルの向上を目指します。ビジネストレーナーのスティーブ・チャンドラーからも高い評価を得ているAMTのアプローチで、あなたの、そして

あなたの組織の“Global Readiness®”を高めましょう。

 

AMTのバリュー

私たちは5つのバリューを大切にしています。

 

リスニング(聴く)

お客様のニーズを理解する。お客様からのフィードバックを取り入れる。

エンカレッジング(励ます)

実践的なワークショップやコーチングセッションによって、お客様の熱意を高める。


エンパワリング(自信を与える)

お客様のプロフェッショナル・スキルを向上することで自信をつけさせる。

 

クリエイティビティ(創造力を駆使する)

創造的なプログラムを提供することで、お客様の参加を促し、そこから多くの学びを得てもらう。

 

バランス(多角的にとらえる)

お客様に自身の強みだけでなく弱みをも認識させることで、人間的な成長とビジネスの成功を実現してもらう。

 

“Global Readiness®”、その他スキル開発、人材開発にご興味のある方は、お気軽にご相談ください。

 

Tell: 03-3511-2960    Fax:03-3511-2961

E-mail: info@amt-group.com

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Twitter: @AMTGroupTeam

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